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偏见的本质
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轻微的敌意往往表现为插科打诨。一些玩笑话所隐含的偏见是如此隐晦,以至于我们将其与朋友间的幽默逗趣混为一谈。
但是,即使这些笑话貌似很友善,它们有时候却掩盖了真正的敌意,成了一种贬低外群体、拔高所属群体的方式,是意图证明外群体比自己所属的集体更劣等的论据。
内容简介
舒适圈、鄙视链、地图炮、替罪羊……打破偏见从了解偏见开始。
本书是人格心理学之父戈登• 奥尔波特的里程碑式著作。
作者以雄辩的论述和大量来自实证研究的数据证明了,偏见是人类认知结构和社会组织形态的必然产物, 而想要解决偏见造成的问题,就需要探究和改变其深层根源。偏见是“大脑偷懒”的常态,也是社会习俗对个人价值的侵害, 消除偏见不仅要改变个人的行为态度,也要改变导致不平等的社会机构和制度。
作者简介
戈登•奥尔波特(1897—1967),
美国著名心理学家,最早专注于人格研究的心理学家之一,被誉为人格心理学之父。
其著作包括《谣言心理学》《个人与其宗教》《偏见的本质》《人格的模式与成长》等。 1939年当选为美国心理学会主席,1964年获美国心理学基金会颁发的心理学杰出科学贡献金奖。
推荐理由
畅销六十余年的社会心理学名作,截至1979年,全球销量就已突破50万册;
有层次地从个人心理、社会、传媒、教育、政策等各个方面对偏见的成因和形态做了分析,让读者充分理解这个现象的顽固和复杂。
目录
- 第一部分 偏向性思维
- 第二部分 群体间差异
- 第三部分 对群体间差异的感知和思考
- 第四部分 社会文化因素
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